远源证券为企业量身定制员工持股计画及信托架构，提供全方位的管理和行政服务，旨在激励员工积极参与并取得卓越业绩。
依托公司深厚业务积淀，股权激励团队致力于为企业提供一站式全生命周期的股权激励服务。通过提供专业全面的员工激励计画管理服务和系统，企业能够高效推行和运行计画。我们函盖了从个性化方案设计到实施，再到行政管理、参与者股票交易处理等各个环节的服务，确保每个步骤都得以顺利实现。
员工激励计画的设置包括股份奖励计画、购股权计画、股份购买计画等。在制定计划时，我们根据企业的行业特点和自身须求量身定制计画内容，包括期限、授予及归属时间安排、参与人的确定依据及范围、触发条件（如按业绩表现或年资分配等），以激发员工的积极参与性和业绩表现。远源ESOP管理系统具备灵活性和定制功能，能够完美满足各类计画的设置和须求。
